Чтобы удержать молодых врачей в Бресте, им выплачивают 50%-ную прибавку к окладу

В больницах скорой помощи Бреста спасают не только пациентов, но и кадры: для полного укомплектования в области не хватает 220 специалистов. Роман Лукашук работает на скорой помощи меньше года. О том, что у врачей здесь небольшая зарплата, известно, но для молодых специалистов в Бресте действует «специальное предложение».

«У нас в больнице молодым специалистам доплачивают 50% к окладу, то есть мы даже немного больше получаем, чем остальные врачи. Плюс у нас хорошее современное оборудование, новые машины. Работать интересно», — рассказал врач бригады скорой медицинской помощи Роман Лукашук.

Таким образом в Бресте пытаются решить проблему нехватки кадров. На весь город и район сегодня работает одна педиатрическая бригада скорой. Оказать помощь всем маленьким пациентам не успевают физически, поэтому выезжают только к малышам в возрасте до 3 лет. Остальных обслуживают обычные врачи. Кроме педиатров, в Брестской больнице скорой помощи не хватает еще и врачей, фельдшеров, санитаров… Такая же ситуация и в других филиалах. Работники увольняются либо вынуждены подрабатывать.

Решать кадровый вопрос намерены по могилевской системе работы службы скорой помощи. Там после оптимизации врачи первой категории стали получать 6 млн рублей.

«Исполнительные власти города Могилева решили выделить дополнительные средства и сделали надбавку. Врачи получили 50%-ную надбавку, это очень ощутимо. Там люди работают с удовольствием», — говорит заведующий филиалом Брестской городской больницы скорой медицинской помощи Геннадий Лосицкий.

На такую же помощь со стороны местных властей рассчитывают и брестские медики. В облисполкоме уже прорабатывают вопрос увеличения их зарплаты.